人力資源服務(wù)許可可以做什么業(yè)務(wù) 人才資源培訓(xùn)怎么備案

人力資源測(cè)評(píng)備案需要什么條件

在全球化大勢(shì)之下，各國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平之間的差異帶動(dòng)力跨境持續(xù)活動(dòng)，以尋求更加的就業(yè)機(jī)會(huì)和更搞得報(bào)酬水平，也為跨境人力資源服務(wù)領(lǐng)域帶來(lái)更多機(jī)會(huì)。

現(xiàn)在開(kāi)設(shè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，就業(yè)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢(xún)、人力資源培訓(xùn)、人力資源測(cè)評(píng)、開(kāi)展供求信息收集和發(fā)布，承接人力資源服務(wù)外包等人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)，將不必再到人力資源和社會(huì)保障部門(mén)去專(zhuān)門(mén)辦理人力資源服務(wù)許可了，只需要到市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)申請(qǐng)營(yíng)業(yè)執(zhí)照，并在開(kāi)展業(yè)務(wù)之日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障部門(mén)備案也是可以的。

人力資源服務(wù)許可登記備案申請(qǐng)條件：

1、  辦理申請(qǐng)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)依法登記取得法人資格

2、 辦理申請(qǐng)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)有規(guī)范的名稱(chēng)，明確的業(yè)務(wù)范圍、章程管理制度

3、 辦理申請(qǐng)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)有與開(kāi)展人力資源服務(wù)相適應(yīng)的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和設(shè)施

4、 辦理申請(qǐng)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)其法定代表人無(wú)不良誠(chéng)信記錄

5、 辦理申請(qǐng)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)滿(mǎn)足法律法規(guī)規(guī)定的其它條件

人力資源服務(wù)許可登記備案的企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍：

1、  為勞動(dòng)者介紹用人單位

2、 為用人單位推介勞動(dòng)者

3、 為用人單位個(gè)人提供職業(yè)信息服務(wù)

4、 根據(jù)相關(guān)規(guī)定從事互聯(lián)網(wǎng)人力資源信息服務(wù)

5、 組織開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)

6、 開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)招聘

7、 開(kāi)展人才尋訪(fǎng)服務(wù)

人力資源服務(wù)許可登記備案適用于以下業(yè)務(wù)：

1、  人力資源供求信息的收集和發(fā)布

2、 就業(yè)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)

3、 人力資源管理咨詢(xún)

4、 人力資源測(cè)評(píng)

5、 人力資源培訓(xùn)

6、 承接人力資源服務(wù)外包

7、 利用互聯(lián)網(wǎng)從事人力資源服務(wù)備案業(yè)務(wù)（如網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)測(cè)評(píng)等）

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